Товариство українців у Фінляндії активно працює з 1997 року. Наша діяльність спрямована на підтримання сильної української громади, члени якої, при збереженні їх культурної самобутності, є інтегрованими у фінське суспільство і беруть активну участь в житті в своїх громад.
Тож наші цінності залишаються незмінними:
Нагадуємо, що метою створення Товариства було згуртовувати і представляти українців, що мешкають у Фінляндії; зберігати досягнення української культури, поширювати знання про Україну; займатися благодійною діяльністю; сприяти інтеграції іммігрантів у фінське суспільство; налагоджувати та підтримувати міжкультурні та ділові зв’язки між Україною та Фінляндією. Ця мета визначила основні напрями нашої діяльності:
Правління Товариства каденції 2022-2023 рр було обрано на річних звітно-виборних зборах 2022 року:
Структурні та організаційні питання
Варто зазначити, що після 24 лютого 2022 року діяльність Товариства зазнала безпрецедентних викликів, на які ми гідно відповіли (про це у наступних розділах цього звіту). У зв’язку із стрімким зростанням обсягів і розширенням напрямків діяльності,а також збільшенням кількості наших проєктів та ініціатив, правління Товариства приділило особливу увагу розвитку і удосконаленню організаційної структури і робочих процесів Товариства. Зокрема:
Головною метою такого удосконалення організаційних процесів є підвищення ефективності використання людських та фінансових ресурсів Товариства, а також підтримка розвитку Товариства як найбільшої організації українців Фінляндії. Адже ми є організацією, яка тісно співпрацює з мережею місцевих українських громад у різних куточках Фінляндії, з неурядовими організаціями, муніципальними та державними установами. Ми є організацією, яка прагне представляти інтереси української громади на національному рівні.
Зокрема, було створено робочу групу щодо оптимізації IT інфраструктури, кібербезпеки та відповідності правилам GDPR. Завданням групи було покращити процеси та забезпечити безперебійну роботу численних проєктів і волонтерів. Фокус: безпека та ефективне адміністрування ресурсів Товариства. Група створила єдину організаційну АйТі інфраструктуру організації і забезпечила міграцію на Google workspace Товариства. Наступні кроки групи IT:
Робота групи показала перспективність налагодження внутрішніх робочих процесів Товариства з використанням таких робочих груп.
Іншим прикладом розвитку внутрішніх процесів було створення комунікаційної групи Товариства. Завданням групи було визначити комунікаційну стратегію Товариства і його проєктів, а також забезпечити розвиток ключових каналів комунікації, при цьому дотримуючись загально-організаційних правил комунікації. Більше про це у розділі Товариство у соціальних мережах.
Перелічені структурні зміни підтримують наступні пріоритети розвитку Товариства, які ми вбачаємо надважливими:
Докладніше дивіться у нашому річному звіті 2022-2023